Ebben az esetben nézhet bele a munkáltató a pedagógusok saját mobiltelefonjába

Kell például írásos bejelentés, és a személyes adatokhoz nem férhet hozzá.

  • Székács Linda

Saját eszköz csak akkor jöhet szóba az ellenőrzés tekintetében, ha azon a pedagógus - megállapodás alapján – az érintett jogviszonyt érintő adatokat is használ

- írja a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete abban a bejegyzésben, amiben arra adnak választ, hogy belenézhet-e az iskolaigazgató a tanárok mobiltelefonjába.

"Pedagógusként dolgozom vidéki intézményben. A tagintézmény-igazgatóm úgy értelmezi a jelenlegi telefontörvényt, hogy ugye nem használhatjuk munkaidőben csak az oktatást segítő esetekben. Ez érthető tiszta sor. De ami számomra felfoghatatlan, hogy szerinte ha a kezembe meglátja, átnézheti a telefont. A magántulajdonú telefonomat. Ez tényleg így lenne? Vagy csak azt a laptopot nézheti meg, amit az óvoda biztosít nekünk a csoport dokumentációjának vezetésére?” - tette fel a kérdést a PDSZ jogsegélyszolgálatának egy óvodapedagógus.

Válaszában a szakszervezet azt írja; személyes adatokba semmilyen esetben nem nézhet bele a munkáltató. Magát az eszköz ellenőrzését azonban kérheti - még akkor is, ha privát telefonról van szó - akkor, ha például a pedagógus azon használja a Krétát.

Az esetleges ellenőrzést viszont előzetesen írásban be kell jelenteni, és csakis úgy történhet, hogy az igazgató rákérdez arra - ha felmerül a jogosulatlan használat - hogy a pedagógus milyen célból telefonált például x időpontban, és maximum azt kérheti, hogy erre vonatkozóan mutasson be screenshotot, vagy számoljon be az üzenet tartalmáról.

Az igazgató maga nem böngészhet az eszközben, mivel személyes adatokhoz hozzáférési joga nincs.

Hogy miért nézhet(ne) bele az intézményvezető a pedagóguso mobiljába, arról itt írunk:

 

 

Hozzászólások

Rohamtempóban, tanítási időben kellett véleményezni a tankerületi igazgatói pályázatokat – a PDSZ mellett egy diákmozgalom is tiltakozik

Volt, ahol a tantestületnek és az iskolában dolgozóknak mindössze egy napjuk volt arra, hogy átnézzék a tankerületi igazgatói pályázatokat, véleményt pedig csak egy szűk, előre meghatározott időintervallumban nyilváníthattak. Mivel ez tanítási időre esett, több pedagógusnak lehetősége sem volt részt venni a véleményezésben. Az ADOM Diákmozgalom szerint ilyen körülmények között nem lehetett érdemben véleményt mondani a pályázatokról.

Új munkahely, kevesebb fizetés: sürgős törvénymódosítást és garantált béreket követel a PDSZ

Nehéz helyzetbe került sok pedagógus, aki munkahelyet váltott a nyáron, mert sokan a korábbiakhoz képest kevesebb fizetést kaptak – hívta fel a problémára a figyelmet a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete (PDSZ). Ezen kívül azt is kiemelték, hogy a NOKS-és egyéb munkakörben dolgozók fizetésemelése kapcsán még nincsenek konkrét határidők, ezért, ha szükséges lesz, akkor sztrájkolni fognak.