A jelentkező teljesítményét minden esetben 100 pontos rendszerben kell értékelni. A felvételi követelményeket és a rangsorolás módját a felsőoktatási intézmény a saját szabályzatában határozza meg azzal a megkötéssel, hogy csak az a jelentkező vehető fel, akinek a pontszáma a meghatározott pontszám (100 pont) 50 százalékát eléri.

Az értékelés független attól, hogy a jelentkező mely felsőoktatási intézményben szerezte korábbi oklevelét. A mesterképzésen maximálisan szerezhető 100 ponton belül az egyes többletpontokat a felsőoktatási intézményeknek külön-külön kell meghatározniuk.

A felsőoktatási intézmények által leggyakrabban alkalmazott rangsorolási, pontszámítási módok a felvételi tájékoztató alapján a következők lehetnek:

• oklevél minősítése,
• oklevél átlaga (egy vagy két tizedesjegy pontossággal),
• záróvizsga eredménye,
• felsőoktatásban megszerzett félévi (tanulmányi) eredmények átlaga,
• szóbeli felvételi elbeszélgetés,
• szóbeli felvételi vizsga,
• írásbeli felvételi vizsga,
• írásbeli felvételi vizsgának minősülő felvételi portfólió (tudományos munkák, szakmai önéletrajz stb.),
• oklevél minősítésének szorzata (szorzószámmal),
• tantárgyi teljesítmény és oklevél minősítése,
• gyakorlati vizsga,
• szakmai alkalmassági vizsga,
• megszerzett szakmai gyakorlat,
• motivációs beszélgetés.