A Deák Téri Evangélikus Gimnázium harmincegy tanára közös fotóval és egy nyilatkozattal fejezte ki aggodalmát „a magyar oktatásügy helyzete” miatt.
„Mi, a Deák Téri Evangélikus Gimnázium alulírott tanárai kiállunk azok mellett a kollégák mellett, akiket elbocsátanak, vagy nyomás nehezedik rájuk az oktatási rendszerben, illetve csatlakozunk a Diákok a Tanárokért mozgalom alábbi követeléseihez:
● Megoldást a tanárhiányra: változzon meg a tanárok méltatlan anyagi megbecsülése és túlzott terhelése!
● Tanítható és tanulható mennyiségű tananyagot! Ne legyen irreális mennyiségű és elavult a tananyag! Legyen szabadon választható a tankönyv!
● Figyelmet az oktatásra: az EU minden tagállamában létezik önálló oktatási minisztérium, kivéve Magyarországot. Ez változzon meg!”
- írja az Eduline-nak eljuttatott nyilatkozatban a Deák Téri Evangélikus Gimnázium harmincegy tanára.
Hozzáteszik: az ország jövője miatt tartják fontosnak ezeket a változásokat a közoktatásban. „A ma oktatása meghatározza a holnap Magyarországát” – fogalmaznak.
Ma a diákok is akcióztak
A XVI. Kerületi Szerb Antal Gimnázium előtt ma reggel mintegy 300 diák alkotott élőláncot. Az eddig tiltakozó iskolák diákközösségéhez csatlakozva ők is így szerették volna felhívni a figyelmet arra, hogy az oktatási rendszer problémáinak megoldása nem tűr halasztást.
A magyar tizenévesek 36 százaléka érzi úgy, hogy túl sok időt tölt képernyő előtt, miközben Európában ez az arány már 44 százalék - derült ki a legfrissebb Eurobarométer-felmérésből.
A Corvinuson egy tanársegéd havi bruttó 600-900 ezer forintot, egy egyetemi tanár pedig akár 2,1 millió forintot is kereshet. A vezetői fizetések ennél is magasabbak: a rektor alapbére jelenleg közel 5,8 millió forint. Az intézmény szerint a cél az átláthatóbb bérezés és a bértranszparencia erősítése, miközben a lépéssel a hazai felsőoktatásban is úttörő szerepet vállalnak.
A 16–25 év közötti nappali tagozatos diákok és hallgatók július és augusztus között vállalhatnak munkát a programban, amelyhez a munkáltatók akár közel 280 ezer forintos támogatást is igényelhetnek.
Hiába volt majdnem kitűnő tanuló a középiskolában, hiába tett utólag két sikeres emelt szintű érettségit, egy technikumban végzett diáklány középiskolai tanulmányi eredményeit nem veszi figyelembe a felvételi rendszer a pontszámításkor. A probléma nemcsak nála jelentkezik, hanem több olyan szakképzésben tanuló diáknál, akik másik szakterületen tanulnának tovább egyetemen.
A szakképzésben dolgozók közalkalmazotti jogállásának visszaállítását, a tanítási évre vetített munkaidőkeret megszüntetését és átláthatóbb bérrendszer kialakítását is sürgeti a Pedagógusok Szakszervezetének szakképzési és felnőttképzési tagozata. A szervezet egy 24 pontból álló javaslatcsomagban foglalta össze azokat a problémákat, amelyek szerintük azonnali intézkedést igényelnek a szakképzésben.
A nevelést, oktatást közvetlenül segítő dolgozók közül sokak nettó fizetése még mindig „kettessel kezdődik” – mondta Tóth Tünde, a Pedagógusok Szakszervezetének alelnöke a szervezet tanévzáró sajtótájékoztatóján. A PSZ elfogadná, hogy július 1-jétől megvalósuljon a korábban ígért 25 százalékos béremelés, de szerintük ez csak szükséges, nem elégséges lépés lenne.
Jövő év elején vizsgálni fogja az Oktatási Hivatal, hogy végrehajtották-e a korábban előírt intézkedéseket azok a fenntartók, amelyeknek a tartósan gyenge kompetenciamérési eredmények miatt kellett intézkedési tervet készíteniük.
A benyújtott törvényjavaslat célja a tankerületi fenntartású intézmények szakmai önállóságának növelése, az igazgatók jogköreinek bővítése, illetve a pedagógusok és más köznevelésben dolgozók kollektív jogainak helyreállítása. A javaslatok több olyan szabályt is módosítanának vagy hatályon kívül helyeznének, amelyeket a szakmai szervezetek évek óta napirenden tartanak.
