A 18 és 35 év közti korosztály egyre többet követel a munkáltatóktól, ami komoly feladat elé állítja a cégeket. Az egyre fontosabb tényező a munkahely megválasztásánál a jelentőségteljesség.
A Quartz idézi az amerikai APD kutató felmérését, melynek keretében 2400 munkavállalót kérdeztek meg a 250 főnél több embert foglalkoztató cégeknél az Egyesült Államokban.
A kutatás készítői azt tapasztalták, hogy a fiatalabb korosztályban egyre fontosabb követelés a munkahelyek felé a több szabadság a munkavégzés terén (tehát a nagyobb mozgástér), és az autonómia (nagyobb önállóság).
| Kapcsolódó cikkek |
De a kutatók legérdekesebb felfedezése, hogy a fiatalok egyre inkább a munkájukon belül keresik a céljaikat, míg az idősebbek főleg a munkájukon kívül, szabadidejükben önmegvalósítanak.
A kutatók felteszik a kérdést, vajon milyen új üzleti modelleket kényszerítenek ki a Z generáció (a jelenlegi 18 évesek) tagjai azzal, hogy jelentőségteljesebb munkát követelnek. És vajon hogyan tudnak ennek eleget tenni a munkáltatók?
Tetszett a cikk? Kövess minket a Facebookon is, és nem fogsz lemaradni a fontos hírekről! |
Lannert Judit szerint a szakképzés „stabil alapokon áll”, ezt az állítást azonban sorra vitatták a bejegyzése alatt megszólaló pedagógusok és szakemberek, szerintük a rendszer ezer sebből vérzik. A technikumi tanulók túlterheltségét, a duális képzés hiányosságait, a centrumrendszer túlzott központosítását, a bürokratikus terheket és az ösztöndíjrendszer problémáit emelték ki.
Ha kíváncsiak vagytok, hány pontos lett az idei kompetenciamérésetek matekból vagy szövegértésből, akkor mutatjuk, hol érhetitek el a pontszámaitokat.
Urna, szavazólap, strigulák - még a szülési szabadságon lévő kollégák is anonim véleményezhették az iskolaigazgató-választáson induló jelöltetek a szentesi Koszta József Általános Iskolában. A tantestület korábban több lehetséges fórumon és írásban jelezte az igazgatónővel kapcsolatos panaszait.
A Szülői Hang képviselője és Nahalka István oktatáskutató szerint a középiskolai felvételi rendszer, valamint a hat- és nyolcosztályos gimnáziumok körüli vita valójában a magyar közoktatás mélyebb problémáira mutat rá. Úgy vélik, a szelekció addig nem szüntethető meg, amíg jelentős különbségek vannak az iskolák között, és sok család azért próbál jobb hírű intézményt találni gyermekének, mert nem bízik a helyi iskola színvonalában.
Tizenegy iskola nyerte el idén először az Egészségtudatos Iskola címet és a vele járó pénzjutalmat. A programot életre hívó szakemberek szerint a fiatalok egészségtudatos szemléletének kialakítása nemcsak a család és az egészségügy, hanem az iskolák felelőssége is, ezért azokat az intézményeket ismerték el, amelyek kiemelt figyelmet fordítanak tanulóik testi, lelki és mentális jóllétére.
Mutatjuk, mikor lesznek a szünetek, és meddig tart az első félév.
Elavult évfolyamrendszer, a középiskolai rendszer kettéhasadása, a gyerek- és felnőttoktatás összemosása – többek között ezek a szakképzési rendszert érintő legnagyobb problémák, állítja Hana György humánökológus, közoktatási vezető. Szerinte fontos lenne, hogy a szakképzési vezetőket is bevonják a minisztériumi konzultációkba, ha a közoktatási rendszer módszeres fejlesztése a cél.
A vitnyéd-csermajori ingatlan jelenleg oktatási célokat szolgál, ugyanis a Győri Egyházmegye fenntartásában működő kapuvári Páli Szent Vince Katolikus Gimnázium, Általános Iskola és Óvoda használja saját épületének felújítása idején – közölte a vagyonkezelő Széchenyi István Egyetem.
