Öt dolog, amire figyelnetek kell, ha dolgoznátok a nyári szünetben

Diákként sokan kihasználják a nyári szünetet és elmennek dolgozni erre a pár hónapra. De mire kell odafigyelni, amikor munkát vállaltok? Milyen szabályok vonatkoznak rátok adózás terén?

  • Eduline

Ki dolgozhat diákként?

Alapvetően akkor mehettek el dolgozni, ha elmúltatok 16 évesek - de a szünetben 15 évesként is tudtok munkát vállalni, ha nappali tagozaton tanultok. Viszont fontos, hogy 18 év alatt a szüleitek beleegyezése kell bármilyen munkát is szeretnétek vállalni. Ezen kívül rendelkeznetek kell adóazonosító jellel, azaz ha még nincsen, akkor csináltatnotok kell egy adókártyát. Ehhez egy adatlapot kell kitöltenetek, és azt benyújtani a Nemzeti Adó-és Vámhivatalnak (NAV).

Milyen formában tudtok munkát vállalni?

Alapvetően két lehetőségből választhattok: iskolaszövetkezeten keresztül vagy munkaszerződéssel. Az iskolaszövetkezet tagjaként 25 éves korotokig tudtok dolgozni, ha tanulói vagy hallgatói jogviszonyban álltok. Ilyenkor csak 15% személyi jövedelemadót kell fizetnetek, amit a szövetkezet von le a fizetésetekből, és ők is vallják be a NAV-nak.

A másik lehetőség, ha munkaszerződéssel mentek el dolgozni. Ilyenkor a munkáltató a fizetésetek 8,5 százalékának megfelelő egészségbiztosítási- és munkaerő-piaci járulékot, továbbá 10 százalék nyugdíjjárulékot fizet. Vagyis ezt a munkaviszonyt a majdani nyugdíjévek számításánál is figyelembe veszik. A leggyakoribb szerződésfajta ezekben az esetekben az egyszerűsített szerződés - írja a NAV.

Mire figyeljetek, amikor munkába álltok?

Ha diákszövetkezeten keresztül szeretnétek dolgozni, figyeljetek arra, hogy az megbízható legyen, nézzétek meg, hogy rendelkezik-e DiákÉSZ tagsággal, ők ugyanis betartják a szabályokat. Érdemes a regisztráció során mindenről kérni egy másolatot, illetve kérdezzétek meg, hogy mekkora összegű tagsági díjat fognak levonni az első fizetésetekből, hogy ne érjen meglepetésként. Ha pedig már munkába álltatok, vezessétek rendesen az iskolaszövetkezettől kapott jelenléti ívet, mert az alapján számolják ki a fizetésetek.

Ha pedig munkaszerződés alapján dolgoznátok, fontos, hogy ragaszkodjatok ahhoz, hogy írásba legyen adva az alapbéretek, a munkakörötök pontos meghatározása, a munkaviszonyotok időtartama és a jellege is – hívja fel a figyelmet a NAV tájékoztatója.

Hogyan intézhetitek el a NAV-os ügyeket?

Alapvetően vannak hagyományos módok, tudtok személyesen segítséget kérni, amihez előzetesen időpontot foglalni is van lehetőségetek a NAV honlapján keresztül, valamint telefonon is tudjátok őket keresni. Ezen kívül van elektronikus rendszerük is, amit Ügyfélkapunak neveznek. Ha korábban felvételiztetek egyetemre, akkor már nagy valószínűséggel találkoztatok vele, de ha még nem, akkor könnyedén tudtok nyitni egyet egy kormányablaknál.

Kell-e adóbevallást készítenetek?

Akár iskolaszövetkezeten keresztül, akár szerződés alapján dolgoztatok, minkét esetben kell adóbevallást csinálnotok, amit minden év május 20-ig be kell nyújtanotok. A tervezetet általában megcsinálja az adóhatóság, és ezt el is küldik  nektek ellenőrzésre. Fontos, hogy ha nem ellenőzitek le, akkor is az lesz az adóbevallásotok, szóval a ti felelősségetek gondoskodni róla, hogy helyesen legyen minden feltüntetve.

Idén is elindul a nyári Diákmunka program - 21 ezer diákra számítanak

Idén is elindul a kormány nyári diákmunkaprogramja, amelyben a 16-25 év közötti, nappali tagozatos tanulók vehetnek részt, július 1. és augusztus 30. között - mondta az Innovációs és Technológiai Minisztérium parlamenti és stratégiai államtitkára kedden Budapesten sajtótájékoztatón.

Tetszett a cikk? Kövess minket a Facebookon is, és nem fogsz lemaradni a fontos hírekről!

Hozzászólások

Pedagógusok, dolgozók a szakképzésről: „Nem diákbarát, nem oktatóbarát, pedagógiailag meg öngól”

Lannert Judit szerint a szakképzés „stabil alapokon áll”, ezt az állítást azonban sorra vitatták a bejegyzése alatt megszólaló pedagógusok és szakemberek, szerintük a rendszer ezer sebből vérzik. A technikumi tanulók túlterheltségét, a duális képzés hiányosságait, a centrumrendszer túlzott központosítását, a bürokratikus terheket és az ösztöndíjrendszer problémáit emelték ki.

Miklós György: „Olyan nagy különbségek vannak egyes iskolák között, hogy még egy 5-ös osztályzat sem mindenhol ugyanazt jelenti”

A Szülői Hang képviselője és Nahalka István oktatáskutató szerint a középiskolai felvételi rendszer, valamint a hat- és nyolcosztályos gimnáziumok körüli vita valójában a magyar közoktatás mélyebb problémáira mutat rá. Úgy vélik, a szelekció addig nem szüntethető meg, amíg jelentős különbségek vannak az iskolák között, és sok család azért próbál jobb hírű intézményt találni gyermekének, mert nem bízik a helyi iskola színvonalában.

Először díjazták azokat az iskolákat, amelyek a legtöbbet tesznek a diákok egészségéért

Tizenegy iskola nyerte el idén először az Egészségtudatos Iskola címet és a vele járó pénzjutalmat. A programot életre hívó szakemberek szerint a fiatalok egészségtudatos szemléletének kialakítása nemcsak a család és az egészségügy, hanem az iskolák felelőssége is, ezért azokat az intézményeket ismerték el, amelyek kiemelt figyelmet fordítanak tanulóik testi, lelki és mentális jóllétére.

„A nyolcosztályos általános iskola olyan, mint az egykulcsos adórendszer: a háttérben a különböző érdekek már rég szétszedték”

Elavult évfolyamrendszer, a középiskolai rendszer kettéhasadása, a gyerek- és felnőttoktatás összemosása – többek között ezek a szakképzési rendszert érintő legnagyobb problémák, állítja Hana György humánökológus, közoktatási vezető. Szerinte fontos lenne, hogy a szakképzési vezetőket is bevonják a minisztériumi konzultációkba, ha a közoktatási rendszer módszeres fejlesztése a cél.

Ideiglenesen katolikus iskola működik a vitnyédi táborban

A vitnyéd-csermajori ingatlan jelenleg oktatási célokat szolgál, ugyanis a Győri Egyházmegye fenntartásában működő kapuvári Páli Szent Vince Katolikus Gimnázium, Általános Iskola és Óvoda használja saját épületének felújítása idején – közölte a vagyonkezelő Széchenyi István Egyetem.