Ma már minden területen munkaerőhiány van, viszont a dolgozókat nem csak a pénzzel tartják maguknál a cégek. Ötből négy önéletrajz a kukában landol.
A Hay Group legfrissebb kutatására hivatkozva az Index azt írja, hogy míg korábban csak egyes szakmákban volt munkaerőhiány, mára már szinte minden téren kevesebb a szakember, mint amennyire szükség lenne.
Ennek köszönhetően kisebb jövedelmi különbség mellett is könnyű átcsábítani a dolgozókat egyik cégtől a másikhoz, de a munkavállalóikkal jól bánó munkáltatókat több pénzért sem hagyják ott.
A munkaerőhiányból fakad az is, hogy a cégek egyre inkább megkönnyítik a leendő dolgozók költözését, mert gyakran helyben már nem találnak elég szakembert. Több cég is kínál ma már szállást a dolgozóinak.
Az új munkaerő elbocsátásának legfőbb oka a tanulmány szerint a motiválatlanság, ugyanis sok cég nem méri fel a felvételnél, mi hajtja a dolgozót, ezért azok később belefásulnak a munkába.
A portál arról is ír, hogy ötből négy önéletrajz landol a kukában formai hiányosságok miatt. Rossz sorrendiség, a kiírásnak nem megfelelő szakmai tapasztalat, feladatleírás helyett pozíciómegnevezések, vagy éppen a helyesírási hibák mind átgondolatlanságot, felületességet tükrözhetnek, és gyakran ilyesmiken buknak el a pályázók - írják.
A Facebookon is sokan buknak el állást, mivel sok toborzó nézi meg a jelölt oldalát. Érdemes kerülni a politikai célzatú posztokat, az obszcén képeket, kiírásokat, illetve a munka nehézségeiről sem érdemes panaszkodni a közösségi médiában.
Pályakezdő vagy és szeretnél gyorsan elhelyezkedni?
Regisztrálj, töltsd fel önéletrajzod és jelentkezz könnyedén a pályakezdő állásokra a megújult jobline.hu oldalon! Megnézem az állásokat »
Idén jóval nagyobb a verseny a gyógypedagógiai alapszakokon, mint egy évvel ezelőtt. Bár a gyógypedagógiai képzések férőhelyszáma nem ismert, az első helyes jelentkezők száma közel húsz százalékkal nőtt, ami több egyetemen is magasabb ponthatárokat eredményezhet.
Az Országgyűlés alelnöke megköszönte a KDNP-s Juhász Hajnalkának, hogy bocsánatot kért a gyermekvédelemben történtekért, de elmondta: a hátrányos helyzetű gyerekeket cserben hagyta az előző kormány. "Nem árulok el nagy titkot: egy szegény, de szerető nagy családban nőttem fel nyolc testvérem mellett. Pontosan tudtam, milyen úgy várni a tanévkezdést, hogy nincs pénz füzetre vagy írószerekre" - kezdte hozzászólását.
Gyerekfelügyeletet, étkeztetést és az érettségizők felkészítését is biztosítani kellene sztrájk idején a köznevelési törvény módosítását célzó javaslat szerint. A tervezet ugyan a pedagógusok sztrájkjogát korlátozó akadályok megszüntetését ígéri, de részletesen meghatározza azt is, milyen feltételek mellett lehetne munkabeszüntetést tartani.
A pedagógusok teljesítményértékelésének felfüggesztéséről szóló törvényjavaslat záróvitáját tartották kedden a parlamentben. Bár az előterjesztéshez egyetlen módosító javaslat sem érkezett, a vitában így is ütköztek az álláspontok. A kormánypárt továbbra amellett érvelt, hogy a felfüggesztéssel a túlzott adminisztrációs terhek szűnnek meg, az ellenzék az alternatíva hiányát hangsúlyozta.
Létezhetnek elitiskolák, és a speciális programokkal, emelt osztályokkal sincs baj, de az iskolarendszernek máshogy kell működnie – érvel Halácsy Péter, a Budapest School alapítója.
A korai szelekció helyett ideje volna a fejlődéslélektani szakaszokhoz igazítani az iskolarendszert.
Egységes, nemzetközi szabályozást sürget a mesterséges intelligencia használatára António Guterres ENSZ-főtitkár. Szerinte a technológia fejlődése már gyorsabb, mint ahogyan azt a jogalkotás követni tudná, ezért különösen a gyerekek védelme érdekében lenne szükség összehangolt globális fellépésre.
A pedagógusok teljesítményértékelésének felfüggesztéséről szóló törvényjavaslat záróvitáját július 7-én, kedden tartották a parlamentben. Müller Anna tiszás képviselő szerint több mint száz óra pluszmunkát okozott a tanároknak a rendszer.
