A szülők négy pontba foglalták össze a tankerületi igazgató problémás intézkedéseit.
A szülők követelik Rábel Krisztina, a Külső-Pesti Tankerület igazgatójának a lemondását – írja a Szabad aHang, akiknek oldalán már petíció is indult az ügyben.
Követelésüket azzal indokolják, hogy a tankerületi igazgató „döntései károsak az iskolai közösségekre, a gyerekek jövőjére és a szülők jogaira.”
Korábban már az Eduline-on is beszámoltunk arról, hogy a szülők szerint ellehetetleníti a tankerület a tanítást egy népszerű a népszerű Kapocs Magyar-Angol Két Tannyelvű Általános Iskolában.
Rossz levegőminőségre hivatkozva a Külső-Pesti Tankerületi Központ elrendelte két tanterem bezárását, így egy autóval 2,5 kilométerre lévő másik iskolába kellene járniuk szeptembertől a leendő elsősöknek. Továbbá a terveik között szerepel minimum az egyik kéttannyelvű osztály megszüntetése is úgy, hogy a szülők szerint pont emiatt olyan népszerű az iskola.
Karinthys szülő tett feljelentést a Külső-Pesti Tankerületi Központ igazgatója ellen.
De ez csak az egyik ok, amiért a szülők felemelték a hangjukat, a petíció mellett 4 pontban fogalmazták meg problémáikat:
„Egy tankerületi vezetőnek az iskolák érdekeit kell szolgálnia, nem bizonytalanságot és feszültséget keltenie!” – kommentálta a Szabad aHang.
A magyar tizenévesek 36 százaléka érzi úgy, hogy túl sok időt tölt képernyő előtt, miközben Európában ez az arány már 44 százalék - derült ki a legfrissebb Eurobarométer-felmérésből.
A Corvinuson egy tanársegéd havi bruttó 600-900 ezer forintot, egy egyetemi tanár pedig akár 2,1 millió forintot is kereshet. A vezetői fizetések ennél is magasabbak: a rektor alapbére jelenleg közel 5,8 millió forint. Az intézmény szerint a cél az átláthatóbb bérezés és a bértranszparencia erősítése, miközben a lépéssel a hazai felsőoktatásban is úttörő szerepet vállalnak.
A 16–25 év közötti nappali tagozatos diákok és hallgatók július és augusztus között vállalhatnak munkát a programban, amelyhez a munkáltatók akár közel 280 ezer forintos támogatást is igényelhetnek.
Hiába volt majdnem kitűnő tanuló a középiskolában, hiába tett utólag két sikeres emelt szintű érettségit, egy technikumban végzett diáklány középiskolai tanulmányi eredményeit nem veszi figyelembe a felvételi rendszer a pontszámításkor. A probléma nemcsak nála jelentkezik, hanem több olyan szakképzésben tanuló diáknál, akik másik szakterületen tanulnának tovább egyetemen.
A szakképzésben dolgozók közalkalmazotti jogállásának visszaállítását, a tanítási évre vetített munkaidőkeret megszüntetését és átláthatóbb bérrendszer kialakítását is sürgeti a Pedagógusok Szakszervezetének szakképzési és felnőttképzési tagozata. A szervezet egy 24 pontból álló javaslatcsomagban foglalta össze azokat a problémákat, amelyek szerintük azonnali intézkedést igényelnek a szakképzésben.
A nevelést, oktatást közvetlenül segítő dolgozók közül sokak nettó fizetése még mindig „kettessel kezdődik” – mondta Tóth Tünde, a Pedagógusok Szakszervezetének alelnöke a szervezet tanévzáró sajtótájékoztatóján. A PSZ elfogadná, hogy július 1-jétől megvalósuljon a korábban ígért 25 százalékos béremelés, de szerintük ez csak szükséges, nem elégséges lépés lenne.
Jövő év elején vizsgálni fogja az Oktatási Hivatal, hogy végrehajtották-e a korábban előírt intézkedéseket azok a fenntartók, amelyeknek a tartósan gyenge kompetenciamérési eredmények miatt kellett intézkedési tervet készíteniük.
A benyújtott törvényjavaslat célja a tankerületi fenntartású intézmények szakmai önállóságának növelése, az igazgatók jogköreinek bővítése, illetve a pedagógusok és más köznevelésben dolgozók kollektív jogainak helyreállítása. A javaslatok több olyan szabályt is módosítanának vagy hatályon kívül helyeznének, amelyeket a szakmai szervezetek évek óta napirenden tartanak.
