Lustaság, a kapcsolatok hiánya, nem megfelelő felkészültség, túlzott magabiztosság: ezek a mai pályakezdő fiatalok...
Lustaság, a kapcsolatok hiánya, nem megfelelő felkészültség, túlzott magabiztosság: ezek a mai pályakezdő fiatalok tipikus hibái a Glassdoor.com szerint - írja a Jobline.
Fontos, hogy a diákok már a tanulmányaik alatt elhelyezkedjenek és tapasztalatot szerezzenek, legyen az gyakornokság, nyári munka vagy szakmai gyakorlat. A Glassdoor szerint csupán minden harmadik hallgató megy el már az első évben dolgozni. A Glassdoor szerint ez hiba: a munkaerőpiac így is telített, így valaki minél hamarabb szánja rá magát a munkavállalásra, annál hamarabb kerül be egy munkahelyre.
A Facebook és a Twitter mellett érdemes a személyes kapcsolatépítésbe is energiát fektetni, például a diákkörökben vagy az öregdiákok rendezvényein.
A megfelelő felkészülésről a portál azt írja: bár a személyeket lecsekkolják Facebookon a fiatal munkavállalók, a megpályázott pozíciót ajánló cégnek már nem néznek utána, pedig néhány perc alatt rengeteg hasznos információt lehet összegyűjteni.
A portál szerint emellett sokan úgy jönnek ki az egyetemről, főiskoláról, hogy azt hiszik, innentől övék a világ, minden munkáltató kapkodni fog értük, a többségük azonban hatalmasat csalódik. Mennyit keresnek, és hány hónap alatt találnak állást a friss diplomás bölcsészek, jogászok, orvosok, közgazdászok? Erről itt olvashattok, arról pedig, hogy milyen fizetésre számíthatnak a különböző egyetemek, főiskolák végzősei, itt találjátok cikkeinket.
A CKP szerint a Nemzeti alaptantervnek jóval kevésbé részletes, valódi alaptantervvé kellene válnia: konkrét tantárgyak, merev követelmények és kötelező óraszámok helyett csak a műveltségi területeket, közös fejlesztési célokat és a heti maximális tanítási időt határozná meg.
Az ösztöndíjakat is fedező normatíva összege 2020 óta változatlan, jelenleg évi 166 600 forint hallgatónként.
A Települési Önkormányzatok Országos Szövetségének (TÖÖSZ) felmérése szerint a települések több mint 63 százaléka készen állna arra, hogy újra nagyobb szerepet vállaljon a helyi iskolák működtetésében.
Kimondták, hogy a beavatkozás „nem volt szükséges egy demokratikus társadalomban”.
Mutatjuk a feladatsort és a javítási-értékelési útmutatót!
Nehéz helyzetbe került sok pedagógus, aki munkahelyet váltott a nyáron, mert sokan a korábbiakhoz képest kevesebb fizetést kaptak – hívta fel a problémára a figyelmet a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete (PDSZ). Ezen kívül azt is kiemelték, hogy a NOKS-és egyéb munkakörben dolgozók fizetésemelése kapcsán még nincsenek konkrét határidők, ezért, ha szükséges lesz, akkor sztrájkolni fognak.
A rendőrség csütörtök reggel megkezdte az épületek átvizsgálását.
A korábban már sokat tárgyalt oktatáspolitikai változtatási javaslatok mellett több új megközelítést is megfogalmazott a Történelemtanárok Egylete az oktatási rendszer átalakításáról.
