Az oktatók szerint ezért lehetetlen feladat az órák tűpontos dokumentációja.
A járművezetők képzéséért felelős Közlekedési Alkalmassági Vizsgaközpont Nonprofit Kft. szeptembertől új adminisztrációs kötelezettséget vezetett be az oktatók számára, amelynek egyik része, hogy a megtartandó órákat előre kell bejelenteni elektronikusan. Az adminisztrációban szerepelnie kell: hogy ki vezet (minden fontos adatával együtt), milyen rendszámú autót. Az időpont mellett fel kell tüntetniük, hogy házszámra pontosan mi az indulási-és az érkezési hely – írja a változásokról szóló cikkében a Totalcar.
A változás célja, amit ugyan értenek az oktatók, hogy visszaszorítsák a a visszaéléseket, de a mostani felesleges adminisztrációval nem azt érik el, hogy a tanuló sofőrök valóban vezetéssel töltsék at időt. Az oktatók úgy fogalmaztak, hogy a közúti forgalom miatt nem igazán életszerű, hogy percre pontosan tudjanak tervezni. Eddig belefért, hogy ha úgy alakult, megbeszélték a tanítványukkal, hogy 1-2 villamosmegállóval arrébb találkozzanak, vagy fél órával később végezzenek
Bár az új rendszer indulása szeptember 4-e volt, de még nem látta senki. Az oktatók hivatalos tájékoztatást is csak néhány nappal ezelőtt kaptak. Jelenleg egyébként az oktatás nem, de a digitális átállás miatt a vizsgára jelentkezések például szünetelnek.
Az ingyenes jogosítványszerzésről ebben a cikkünkben olvashattok.
A magyar tizenévesek 36 százaléka érzi úgy, hogy túl sok időt tölt képernyő előtt, miközben Európában ez az arány már 44 százalék - derült ki a legfrissebb Eurobarométer-felmérésből.
A Corvinuson egy tanársegéd havi bruttó 600-900 ezer forintot, egy egyetemi tanár pedig akár 2,1 millió forintot is kereshet. A vezetői fizetések ennél is magasabbak: a rektor alapbére jelenleg közel 5,8 millió forint. Az intézmény szerint a cél az átláthatóbb bérezés és a bértranszparencia erősítése, miközben a lépéssel a hazai felsőoktatásban is úttörő szerepet vállalnak.
A 16–25 év közötti nappali tagozatos diákok és hallgatók július és augusztus között vállalhatnak munkát a programban, amelyhez a munkáltatók akár közel 280 ezer forintos támogatást is igényelhetnek.
Hiába volt majdnem kitűnő tanuló a középiskolában, hiába tett utólag két sikeres emelt szintű érettségit, egy technikumban végzett diáklány középiskolai tanulmányi eredményeit nem veszi figyelembe a felvételi rendszer a pontszámításkor. A probléma nemcsak nála jelentkezik, hanem több olyan szakképzésben tanuló diáknál, akik másik szakterületen tanulnának tovább egyetemen.
A szakképzésben dolgozók közalkalmazotti jogállásának visszaállítását, a tanítási évre vetített munkaidőkeret megszüntetését és átláthatóbb bérrendszer kialakítását is sürgeti a Pedagógusok Szakszervezetének szakképzési és felnőttképzési tagozata. A szervezet egy 24 pontból álló javaslatcsomagban foglalta össze azokat a problémákat, amelyek szerintük azonnali intézkedést igényelnek a szakképzésben.
A nevelést, oktatást közvetlenül segítő dolgozók közül sokak nettó fizetése még mindig „kettessel kezdődik” – mondta Tóth Tünde, a Pedagógusok Szakszervezetének alelnöke a szervezet tanévzáró sajtótájékoztatóján. A PSZ elfogadná, hogy július 1-jétől megvalósuljon a korábban ígért 25 százalékos béremelés, de szerintük ez csak szükséges, nem elégséges lépés lenne.
Jövő év elején vizsgálni fogja az Oktatási Hivatal, hogy végrehajtották-e a korábban előírt intézkedéseket azok a fenntartók, amelyeknek a tartósan gyenge kompetenciamérési eredmények miatt kellett intézkedési tervet készíteniük.
A benyújtott törvényjavaslat célja a tankerületi fenntartású intézmények szakmai önállóságának növelése, az igazgatók jogköreinek bővítése, illetve a pedagógusok és más köznevelésben dolgozók kollektív jogainak helyreállítása. A javaslatok több olyan szabályt is módosítanának vagy hatályon kívül helyeznének, amelyeket a szakmai szervezetek évek óta napirenden tartanak.
