Legtöbbször a munkaidőre, a körülményekre és az elmaradt fizetésre panaszkodnak azok a diákok, akik nem megfelelő helyre mennek el nyáron dolgozni – adta hírül az RTL Klub.
Szakértők szerint még mindig szövetkezeten keresztül a legbiztonságosabb szerződni – aki egyénileg vállal munkát, munkaszerződés nélkül ne kezdjen el dolgozni, mert így semmit nem tud tenni, ha a cég hónap végén nem hajlandó fizetni.
A középiskolások és egyetemisták ezekben a hetekben kezdenek el munkát keresni a nyárra. A cégek ilyenkor döntik el, hogy a nyári szabadság miatt hány diákra van szükségük: rendszerint 500 és 2000 forint közötti órabért kínálnak.
„A munkaszerződés megkötése után is előfordulhatnak problémák. Például nem megfelelőek a körülmények, nem az előre megbeszélt munkakörben alkalmazzák” – mondta Másody Szabolcs, a MŰISZ csoport marketingvezetője.
A strandokon is sok diákra van szükség a nyáron, de itt sem árt az elővigyázatosság. A szerződésben a személyes adatok mellett fel kell tüntetni a munkakört, a helyszínt és az alapbért, de érdemes beleírni a munkaviszony időtartamát, a munkaidő hosszát, az esetleges próbaidőt és a plusz juttatásokat is.
edulineAz a kérdés, hogy milyen tanárokra van szükség az iskolákban, első látásra egyszerűnek tűnik. A legtöbben azt válaszolnák: jól képzett, elkötelezett, a tantárgyukat szerető pedagógusokra. Mindez természetesen igaz. Mégis, ha végignézünk azokon az iskolákon, amelyek hosszabb időn keresztül képesek voltak valódi változást létrehozni, azt látjuk, hogy valami más is közös bennük. Vélemény.
A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete szerint önmagában nem jelent megoldást, hogy a minisztérium a Tanítanék Mozgalmat kérte fel a „feketelistázott” pedagógusok ügyeinek összegyűjtésére. A szakszervezet úgy véli, a probléma rendszerszintű, ezért nem egyedi esetek kivizsgálására, hanem a döntési mechanizmus átalakítására lenne szükség.
A kommunikáció- és médiatudomány idén is a legnépszerűbb bölcsész alapszakok közé tartozott. Az állami ösztöndíjas, nappali alapképzések közül 1505-en jelölték meg első helyen valamelyik kommunikáció szakot, míg összesen 6316 jelentkezés érkezett ezekre a képzésekre.
A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete szerint önmagában nem jelent megoldást, hogy a minisztérium a Tanítanék Mozgalmat kérte fel a „feketelistázott” pedagógusok ügyeinek összegyűjtésére. A szakszervezet úgy véli, a probléma rendszerszintű, ezért nem egyedi esetek kivizsgálására, hanem a döntési mechanizmus átalakítására lenne szükség.
Sokaban felmerülhet már a ponthatárok kihirdetése után, hogy mi történik, ha mégsem tudják szeptemberben elkezdeni az egyetemet. Betegség, külföldi lehetőség, családi okok vagy más élethelyzet miatt előfordulhat, hogy már az első féléveteket is passzív státuszban kezdenétek. Összeszedtük a legfontosabb tudnivalókat.
A ponthatárokat már kihirdették, de vannak, akik még a besorolási döntésről szóló határozatot nem kapták meg.
Ha az általános felvételin nem sikerült bekerülnötök egyetlen megjelölt képzésre sem, a pótfelvételi még újabb esélyt jelenthet. De vajon ilyenkor is lehet állami ösztöndíjas helyet találni, vagy már csak önköltséges képzések közül választhattok?
A választójogi korhatár csökkentése visszatérő kérdés Európában, és Magyar Péter révén most itthon is napirendre került.
