HVG Állásbörze - meglepő újítás a hazai piacon

Sokkal szélesebb közönséget vonz egy intézményektől független állásbörze még regionális szinten is - mondta el az EduPressnek Hajdú István Csongor, a HVG Állásbörze főszervezője.

  • Edupress
"Nagy presztízzsel, sok éves múlttal bíró európai (pl. a kölni, amsterdami), tengerentúli (pl. a torontói, szingapúri) állásbörzék bizonyítják, hogy nem pusztán létjogosultsága van egy intézményektől független állásbörzének, hanem regionális jelentősége is, hiszen sokkal szélesebb és színesebb közönséget vonz" - mondta el az EduPressnek Hajdú István Csongor, a HVG Állásbörze főszervezője. A szakember hozzátette, hazánkban inkább a felsőoktatási intézményekben szervezett állásbörzéknek van múltja, így mind a kiállító vállalatok, mind az álláskeresők ezt a formát tekintik természetesnek. "Az intézményi helyszínnek viszont van jó néhány hátránya is, például hogy az intézményi épületek nem kifejezetten alkalmasak egy nagyméretű állás-vásár lebonyolítására, valamint hogy az itt szervezett börzék elsősorban az anyaintézmény hallgatóit szolgálják ki" - részletezte.

Hajdú István Csongor azt is elmondta, azzal, hogy független állásbörzét szerveznek, a diplomás fiatalok számára szeretnék minél szélesebbre tárni a "lehetőségek kapuját", mind az állás, mind a továbbképzési lehetőségekből változatos kínálatot felvonultatni, és lehetőséget adni a látogatóknak önmaguk kipróbálására, fejlesztésére, továbbá segíteni szeretnének nekik abban is, hogy tisztában legyenek az álláskeresés folyamatával, rendszerével. Éppen ezért a felsőfokú végzettségű álláskeresők, végzés előtt álló diákok mellett olyanokat is várnak, akik már rendelkeznek szakmai tapasztalattal, de szeretnének továbblépni, vagy esetleg visszaülni az iskolapadba, ezért a továbbképzési lehetőségeiket térképeznék fel.

Arra a kérdésre, hogy miért jobb egy külső helyszín a kiállítóknak, Hajdú kifejtette, "mivel kifejezetten egy kiállítások lebonyolítására épült helyszínen szervezzük a rendezvényt, minden, ami a hazai kiállítási piacon elérhető, a kiállítóink rendelkezésére állhat. Egy ilyen remek adottságú kiállítási csarnokban, mint a SYMA csarnoka nincsenek kiemelkedően jó, vagy nagyon eldugott standok: a kiállítás helyszíne áttekinthető." Kiemelte, nem elhanyagolható szempont az sem, hogy egy intézmény hallgatói helyett lehetőség van több szakterület művelőivel is felvenni a kapcsolatot.

A HVG Állásbörze, Országos Képzési és Karriernapok, október 16-17-én két napig ismét széles kínálattal várja az érdeklődőket állásajánlatokkal, továbbképzési lehetőségekkel, és az álláskeresést segítő szakmai programokkal, tréningekkel.

Hozzászólások

Emelt bioszérettségi 2026: minden pontja számíthat az orvosi szakokon

Kedden 8 órakor kezdődik az emelt szintű biológiaérettségi. A tavalyi pontszámok tükrében legalább 60-70 százalékos emelt szintű bioszérettségire van szüksége azoknak a diákoknak, akik valamelyik orvosi szakra készülnek. És ez is csak akkor lehet elég, ha a középiskolai bizonyítványuk színötös volt, a főtárgyakból a középszintű érettségijük 90 százalék körüli és kimaxolják az összes intézményi pontot.

„Fontos, hogy az óvoda–iskola átmenetet a gyerek szükségleteihez igazítsuk” – Lannert Judit szerint a 45 perces kötelező felkészítés helyett alternatív megoldásokra van szükség

Lannert Judit a meghallgatásán arról beszélt, hogy a koragyermekkori nevelés területe az elmúlt években elhanyagolódott, miközben számos későbbi hátrány már ebben az időszakban kialakul. Ezért az első hónapok egyik fontos feladata lesz az óvodai nevelés országos alapprogramjának és személyi feltételeinek felülvizsgálata.