A michigani Lake Superior State University (LSSU) évente közzétesz egy ajánlást az angol nyelvből száműzendők szavakról. Tippeljetek, mik kerültek bele.
A tiltott szavak éves listájának hagyományát még 1975-ben teremtették meg, és az első ilyen felsorolásban azok a szavak és kifejezések szerepeltek, amelyeket az emberek szívből utáltak, vagy sokszor de helytelenül használtak.
Most az egyetem 46. alkalommal állította össze a listát a még tavaly összegyűjtött 1450 jelölésből, amiben mintegy 250 koronavírus-járvánnyal kapcsolatos szó, kifejezés és nyelvi fordulat szerepelt. A toplistára felkerült tíz kiválasztott szó és kifejezés közül hét áll kapcsolatban a koronavírussal, az élen a Covid-19-cel. De a 2002-es lista szereplője, a "unprecedented" (azaz példátlan) is a száműzendők között van.
A száműzendők közé sorolták a "Covid-19" mellett a "feltétlenül", a "megjósolhatatlan" és a social distancing kifejezéseket is.
A listára került tehát a "Covid-19" (illetve a COVID maga, a koronavírus és a Rona rövidítése is), a "social distancing" (azaz a társadalmi távolságtartás), a "We’re all in this together" kifejezés (azaz mind együtt vagyunk ebben), az operatív törzs sajtótájékoztatókon is számtalanszor elhangzó "hatalmas körültekintéssel", a szintén közhellyé vált "ezekben a bizonytalan időkben", illetve a "feltétlenül", a "példátlan" és a "sus" (ami az Among Us népszerűségével berobbant a nyelvhasználatba, a suspicious azaz „gyanús” rövidítéseként) is. Továbbá a listán van a "Karen", mint a fehér nők antirasszista alteregója, a "I know, right?" kifejezés és a "pivot" mint lényegi információ.
Mi a távoktatás és a digitális tanrend csodálatos kifejezéseit is beletennénk. Ti milyen szavakat válogatnátok a 2020-es tiltólistára?
Tetszett a cikk? Kövess minket a Facebookon is, és nem fogsz lemaradni a fontos hírekről! |
Kitört a vakáció, elkezdődött a több mint két hónapos nyári szünet, ami a pihenés mellett arra is jó lehet, hogy elővegyétek a következő tanév kötelező olvasmányait. Mutatjuk, mely műveket kérik az általános iskolák évfolyamain.
A Corvinuson egy tanársegéd havi bruttó 600-900 ezer forintot, egy egyetemi tanár pedig akár 2,1 millió forintot is kereshet. A vezetői fizetések ennél is magasabbak: a rektor alapbére jelenleg közel 5,8 millió forint. Az intézmény szerint a cél az átláthatóbb bérezés és a bértranszparencia erősítése, miközben a lépéssel a hazai felsőoktatásban is úttörő szerepet vállalnak.
A szakképzésben dolgozók közalkalmazotti jogállásának visszaállítását, a tanítási évre vetített munkaidőkeret megszüntetését és átláthatóbb bérrendszer kialakítását is sürgeti a Pedagógusok Szakszervezetének szakképzési és felnőttképzési tagozata. A szervezet egy 24 pontból álló javaslatcsomagban foglalta össze azokat a problémákat, amelyek szerintük azonnali intézkedést igényelnek a szakképzésben.
Újabb diákok fejezték be általános iskolai tanulmányaikat a miskolci Dr. Ámbédkar Iskolában, amely olyan fiataloknak kínál második esélyt, akik korábban lemorzsolódtak az oktatásból vagy végzettség nélkül hagyták el az iskolarendszert.
A nevelést, oktatást közvetlenül segítő dolgozók közül sokak nettó fizetése még mindig „kettessel kezdődik” – mondta Tóth Tünde, a Pedagógusok Szakszervezetének alelnöke a szervezet tanévzáró sajtótájékoztatóján. A PSZ elfogadná, hogy július 1-jétől megvalósuljon a korábban ígért 25 százalékos béremelés, de szerintük ez csak szükséges, nem elégséges lépés lenne.
Ugyanannyi érettségi szünetet kapjanak a technikumban érettségiző diákok, mint a gimnazisták, hogy az írásbeli és a szóbeli között ne kelljen szakmai órákra járniuk, és akár szakmai vizsga nélkül is kaphassanak érettségi bizonyítványt.
A benyújtott törvényjavaslat célja a tankerületi fenntartású intézmények szakmai önállóságának növelése, az igazgatók jogköreinek bővítése, illetve a pedagógusok és más köznevelésben dolgozók kollektív jogainak helyreállítása. A javaslatok több olyan szabályt is módosítanának vagy hatályon kívül helyeznének, amelyeket a szakmai szervezetek évek óta napirenden tartanak.
