Hónapok óta kerestek állást, tucatnyi interjún voltatok már, de eddig semmi nem jött össze? Adunk néhány tippet.
1. Gondoljátok végig, mit is szeretnétek
Néhány hónapos munkában gondolkodtok, amíg el nem kezdtek egy új szakot, vagy már inkább a szakmai karriereteket építenétek? Szeretitek az irodai környezetet, vagy inkább otthonról dolgoztok? Mennyire vagytok rugalmasak? Teljes vagy részmunkaidő? Ha az ilyen és hasonló kérdésekre tudjátok a választ, könnyebb meghatározni azoknak az állásoknak és munkáltatóknak a körét is, ahová jelentkezni szeretnétek.
Kompromisszumot biztos kell majd kötnötök, de ha biztosak vagytok benne, hogy valahol nem éreznétek jól magatokat, inkább ne is jelentkezzetek - ha megtehetitek. Ha mégis ilyen helyre kerültök, folytassátok a keresést, a próbaidő alatt ugyanis ti is bármikor felmondhatjátok a szerződést. Itt a lista: ezekkel a diplomákkal lehet a legtöbbet keresni.
2. Ne csak az álláskereső portálokon keressetek
Sajnos sok állást nem hirdetnek meg nyilvánosan - kérdezzétek meg az egyetemi évfolyamtársaitokat, tanáraitokat, nem tudnak-e valamilyen jó lehetőségről. Keressetek a Facebookon is - a Szárnyas Fejvadász például nagyon sokféle állásajánlatot gyűjt. Érdemes regisztrálni a LinkedIn portálra is, ahol a szakmai kapcsolathálótokat építhetitek.
Évek óta álmodoztok róla, hogy az általatok legtöbbre tartott civil szervezetnél, vagy éppen egy menő cégnél fogtok dolgozni? Bátran küldjétek el akkor is az önéletrajzotokat és a motivációs leveleteket, ha éppen nincs náluk betöltetlen állás - ha ügyesek vagytok, eszükbe fogtok jutni. Nem találtok állást? Öt tipp, amellyel növelhetitek az esélyeiteket.
3. Tisztítsátok le a profilotokat
Mielőtt bárhová beadnátok a jelentkezéseteket, érdemes nagytakarítást végezni a Facebook-profilotokon. Ha kell, módosítsátok a biztonsági beállításokat, dobjátok ki a kínos bulifotókat, az önéletrajzotok után ugyanis a Facebook-oldalatok lesz a második dolog, amit a HR-es meg fog nézni.
4. Mindig szabjátok az álláshoz a motivációs levelet
Nézzetek utána, milyen képességekre van szükség az adott pozícióban, és hogy pontosan mivel is foglalkozik a cég, amelyhez pályáztok. Ehhez igazítsátok a motivációs levelet - az önéletrajzban szereplő adatok semmitmondó leírása valószínűleg a kukába kerül. Ilyen a tökéletes önéletrajz: hét tipp pályakezdőknek.
5. Ne kereseredjetek el
Az álláskeresés több hónapos munka, még az orvosoknak is két és fél hónapig tart, amíg el tudnak helyezkedni. Mindennap szánjatok rá legalább fél órát, hogy megnézzétek, nincs-e valami új, éppen nektek való pozíció.
Arról, hogy mi vár a pályakezdő gazdasági szakemberekre, itt olvashattok, a műszaki végzettségűekről szóló cikkünket itt találjátok, a pályakezdő informatikusokról itt, a bölcsészekről pedig itt olvashattok.
Tetszett a cikk? Kövess minket a Facebookon is, és nem fogsz lemaradni a fontos hírekről! |
Mintegy 150-180 ponttal csökkentek a ponthatárok több nappali tagozatos, állami ösztöndíjas alap-és osztatlan képzésen a 2026-os felvételin. Mutatjuk a tíz szakot, ahol legjobban estek vissza idén a pontok.
Az a kérdés, hogy milyen tanárokra van szükség az iskolákban, első látásra egyszerűnek tűnik. A legtöbben azt válaszolnák: jól képzett, elkötelezett, a tantárgyukat szerető pedagógusokra. Mindez természetesen igaz. Mégis, ha végignézünk azokon az iskolákon, amelyek hosszabb időn keresztül képesek voltak valódi változást létrehozni, azt látjuk, hogy valami más is közös bennük. Vélemény.
A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete szerint önmagában nem jelent megoldást, hogy a minisztérium a Tanítanék Mozgalmat kérte fel a „feketelistázott” pedagógusok ügyeinek összegyűjtésére. A szakszervezet úgy véli, a probléma rendszerszintű, ezért nem egyedi esetek kivizsgálására, hanem a döntési mechanizmus átalakítására lenne szükség.
A gyógypedagógus-hiány jóval nagyobb lehet annál, mint amit az álláshirdetések alapján érzékelni lehet – erről beszélt Totyik Tamás, a Pedagógusok Szakszervezetének elnöke. A szervezet szerint miközben az ellátásra szoruló gyermekek száma az elmúlt másfél évtizedben megduplázódott, a szakemberhiány továbbra is súlyos problémát jelent.
Nem mindenki számára ért véget a felvételi a ponthatárhirdetéssel. Akik most lemaradtak a kiszemelt egyetemről, vagy eddig nem adtak be jelentkezést, hamarosan újra próbálkozhatnak: már megvan, mikor indul az idei pótfelvételi.
Számtalan mém és legenda kering a Neptunról, ami mégiscsak az egyetemisták legfontosabb felülete. A platform sok hallgató örömére 2025-ben megújult, és jóval átláthatóbb, mint a látszólag 2008-ból ránk maradt elődje. Mutatjuk, hogyan tudsz belépni, és mire tudod használni!
